Hľadáme posily: Priekopník*čka zelených inovácii kampusu
Kto sme?
Nadácia Cvernovka už 9 rokov realizuje fyzickú a sociálnu transformáciu bývalej chemickej strednej školy na Račianskej ulici v Bratislave na Kampus Nová Cvernovka – najväčšieho kreatívneho a kultúrneho centra na Slovensku. Postupne tak meníme náš areál na mestskú zelenú oázu tvorivosti, regenerácie, spolupráce, otvorenosti a udržateľnej budúcnosti pre nás všetkých.
Koho hľadáme a prečo?
Nadácia Cvernovka hľadá energickú, manuálne aj technicky zdatnú posilu do tímu správy Kampusu Nová Cvernovka (budovy aj areál), ktorá bude hnacím motorom ekologickej obnovy a inovácií budovy a areálu v najbližších rokoch. Bude súčasťou tímu na projekte Greening the Hubs, ktorý dáva príležitosť vyrásť do role Sustainability Managera.
Táto pozícia je pre niekoho, kto sa nebojí zobrať do ruky kladivo, lopatu či meter, no rovnako rád/ráda premýšľa nad procesmi, testuje nové nápady a hľadá spôsoby, ako môže kampus žiť udržateľnejšie. Dnes doer, zajtra líder/ka, ktorý/á udáva smer regenerácie celého areálu. 🚀
Viac o Greening The Hubs
Ako sa prihlásiť?
V prípade záujmu nám zašlite najneskôr do 30. októbra 2025 na adresu spolu_praca@novacvernovka.eu tieto dokumenty:
- životopis
- odpoveď na otázku (v rozsahu maximálne 1500 znakov ku každej z nich)
- Aké opatrenia pre zlepšenie environmentálnych dopadov by si chcel vyskúšať realizovať v Kampuse NC? Snom a predstavám sa medze nekladú.
ďalšie dobrovoľné prílohy podľa vlastného uváženia (ukážky práce, projektov, vízií atď.)
Popis pracovnej pozície
Sustainability Trainee & Eco Explorer (Priekopník zelených inovácií Kampusu NC)
Nadácia Cvernovka hľadá energickú, manuálne aj technicky zdatnú posilu do tímu správy Kampusu Nová Cvernovka (budovy aj areál), ktorá bude hnacím motorom ekologickej obnovy a inovácií budovy a areálu v najbližších rokoch. Bude súčasťou tímu na projekte Greening the Hubs, ktorý dáva príležitosť vyrásť do role Sustainability Managera.
Táto pozícia je pre niekoho, kto sa nebojí zobrať do ruky kladivo, lopatu či meter, no rovnako rád/ráda premýšľa nad procesmi, testuje nové nápady a hľadá spôsoby, ako môže kampus žiť udržateľnejšie. Dnes doer, zajtra líder/ka, ktorý/á udáva smer regenerácie celého areálu.
Kľúčové kompetencie a kvalifikácie
- Máš technické, architektonické, krajinárske, environmentálne (alebo podobné) vzdelanie či prax aspoň 3 roky
- Baví ťa kombinovať praktickú prácu s hľadaním nových riešení.
- Si samostatný/á, iniciatívny/á a nebojíš sa skúšať nové veci.
- Vieš komunikovať s rôznymi ľuďmi – od suseda s lopatou až po partnerov z európskych kultúrnych centier.
- Angličtina ti nerobí problém (projekt je medzinárodný).
- Základná znalosť AutoCAD alebo podobne výhodou
- Práca je vhodná aj pre študenta posledných ročníkov VŠ a mladých profesionálov z odboru
- Hľadáme niekoho, kto chce s nami rásť s víziou dlhodobo formovať Kampus Novej Cvernovky.
Hlavné úlohy a zodpovednosti
- Hands-on akcie v teréne a dielni – od menších každodenných opráv v budove až po prototypovanie ekologických riešení (odpady, voda, energia, biodiverzita).
- Spolutvorba a rozvoj stratégie – spolupráca na plánoch, ktoré znížia dopady kampusu a zlepšia jeho environmentálne ukazovatele.
- Prieskum inovácií – hľadanie a testovanie nových nápadov, technológií a partnerov v rámci projektu Greening the Hubs (Gth)
- Projektový manažment – zapojenie do plánovania, rozpočtov, dokumentácie a reportingu.
- Zber dát a hodnotenie dopadov inovatívnych riešení
- Ambasádorstvo regenerácie – reprezentácia udržateľnosti Novej Cvernovky doma aj vonku – v rámci projektu návšteva pracovná cesta do najväčších kreatívnych a kultúrnych centier v EÚ.
Vzdelávanie – absolvovanie online tréningu o udržateľnom manažmente cez projekt Gth
ODMENA & NÁSTUP:
- ekvivalent part time úväzku (podľa dohody)
- 600 – 750 EUR (na faktúru podľa rozsahu a skúseností) – v prípade extra úloh ocenenie projektovo
nástup ideálne ASAP – najneskôr 1.11.2025 (zapojenie vieme rozložiť v mesiacoch).
BENEFITY:
- Možnosť byť súčasťou ekologickej transformácie jedného z najvýraznejších kreatívnych a kultúrnych centier na Slovensku.
- Rozvoj v rámci projektu Greening The Hubs – online tréning sustainability management, 4x pracovná cesta do najväčších euróskych kreatívnych a kultúrnych centier, networking, know-how
- voľný vstup na podujatia a zľavy na bare